□ 玉溪日报记者 沈杰 通讯员 洪智斌 文/图

自玉溪市工会第五次代表大会召开以来，全市各级工会围绕中心、服务大局，在加强职工思想政治引领、组织职工建功立业、维护职工合法权益、构建和谐劳动关系、推进工会自身建设等方面做了大量卓有成效的工作，开创了新时代玉溪工会工作新局面。

开展主题宣传活动，汇聚全市干部职工团结奋斗正能量。

组织劳模、工匠学习《习近平关于工人阶级和工会工作论述摘编》。

职工群众信念更加坚定

五年来，全市各级工会坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，认真落实第一议题制度，健全完善理论学习制度，扎实开展主题教育及党史学习教育，学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神，推动工会系统干部职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

聚焦新中国成立70周年、中国共产党成立100周年、喜迎党的二十大等重大活动，以群众喜闻乐见的形式，讴歌党的丰功伟绩。全市各级工会认真履行政治责任，组建工会宣讲团，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组，走到职工身边、走进职工心里。

开展“凝心铸魂跟党走 团结奋斗新征程”“党的创新理论我来讲”等活动2423场次，覆盖职工144万人次。广泛开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育活动，组织17万人次聆听劳模工匠先进事迹巡回宣讲。推出“劳动者说·我这十年”“百名劳动者畅谈百年”等系列宣传产品579部，推动全社会大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。建立以产业工人为主体的学习组织627个，6.6万名产业工人下载使用“学习强国”App。打造“工”字系列职工文化特色品牌，强化工会网上舆论引导，团结引领职工听党话、感党恩、跟党走，汇聚起全市职工群众团结奋进的强大正能量。

前往单位、企业开展调研，不断加强工会自身建设。

产业工人队伍建设改革出成效

五年来，全市各级工会紧紧围绕全市重大工程、重大项目和重点产业开展工作，迎难而上、勇毅前行，通过落实科教兴市、人才强市、创新驱动发展战略等，不断推进产业工人队伍建设改革工作出成效。

在疫情防控中，筹集资金538万元，慰问疫情防控职工3.3万名；引导受冲击企业合理调整职工薪酬，稳定职工队伍；发布维权提示函660份，支持企业和职工共渡难关，实现复工复产。在中老铁路沿线经济发展中，成立玉溪市工匠学院，与西双版纳州签订人才培养合作框架协议。筹集资金1340万元，开展企业职工职业技能培训1.3万人次，助推资源经济、园区经济、开放经济加快发展。在优化营商环境中，深入216户企业开展专题调研，推动解决300项困难和问题。两年全额返还689户次小微企业工会经费1854万元。在创文固卫工作中，落实包保责任，广泛组织开展志愿服务……有了这些暖心之举，产业工人队伍建设不断深化，全市上下拧成一股绳。

编制新时代玉溪市产业工人队伍建设改革“十四五”规划。制定产业改革配套制度机制98项，推动完成产业改革重点工作项目100个。充分发挥国有企业、龙头企业示范带动作用，打造市级以上产业改革试点42个。推动非公企业落实八项主体责任，构建产业工人技能形成体系，着力打通产业工人职业发展、薪酬晋升、技能提升、维权服务4条通道……随着各项举措的不断实施推进，玉溪产业工人队伍建设改革工作在全省考评中获优秀等次，红塔区、澄江市、元江县被评为产业改革试点县（市、区），产业工人在“两代表一委员”中的比例显著增加，全市产业工人的获得感、幸福感、安全感不断增强。

各项服务更加精准到位

五年来，玉溪市总工会坚持全面从严治会，深入推进工会改革，成立市直机关工会联合会，建立干部联系职工群众和赴基层蹲点制度，落实“县级工会加强年”各项部署要求，推动各基层工会组织的引领力、组织力、服务力提升。

一方面，扩大工会组织覆盖面，“四上”企业建会率提高12%，市、县两级建立行业工会联合会23家，深入开展新就业形态劳动者工会组织和工会工作双覆盖双推进行动，新吸纳会员1.7万人。加强社会工作人才队伍规范化建设，公开招录184人，完善考核评价、培训交流、职业发展等政策。加强“数字工会”建设，5.2万个单位、44.3万名职工纳入管理。

另一方面，持续做好重点群体维权服务、工会法律援助、四季慰问等工作。提供就业岗位9万多个；10万多名职工从工会法律援助中受益；2136户在档困难职工家庭得到生活、助学、医疗等多方面帮扶，如期实现解困脱困。发放5700多万元慰问资金，惠及7.4万名职工；14万多名职工参加职工医疗互助，8500多万元医疗补助金帮助到就医职工；52万多人在演讲诵读、书法绘画、摄影展览、工间操等文体活动中受益。

全市共建成县级工人文化宫（职工服务中心）4个、工业园区职工服务中心1个、乡镇职工之家示范点17个，玉溪市工人文化宫（职工服务中心）建设项目正在有序推进，新增职工服务阵地3万多平方米。全市共有工会驿站152个、职工书屋（电子书屋）113个……工会服务职工范围更广泛、形式更多样、服务更贴心。

五年来，工会家政提质扩容试点、新就业形态劳动者建会入会创新案例等15项工作荣获全国及省级、市级重要表彰，产业工人队伍建设改革在全省考核中获优秀等次，11项创新性工作得到省总工会肯定……这一项项成绩是玉溪市总工会第五届委员会，组织动员广大职工为谱写中国式现代化玉溪篇章团结奋斗的写照。这些荣誉将激励各级工会团结奋斗、勇毅前行，为共同谱写玉溪工运事业和工会工作新篇章不懈奋斗。